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Praedoc Musikwissenschaft

Universität Wien | Wien, W | AT

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An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Davon sind rund 7.500 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen. Persönlichkeiten, die mit ihrer Neugier und ihrem Streben nach Exzellenz zu internationaler Spitzenforschung und Lehre beitragen. Bei uns finden sie den Raum, sich auszuprobieren und ihr Potenzial zu entfalten. Sie wollen das auch? Wir suchen einen*eine

Praedoc Musikwissenschaft

45 Philologisch-Kulturwissenschaftliche Fakultät

Besetzung ab: 15.04.2025 | Stundenausmaß: 30,00 | Einstufung KV: §48 VwGr. B1 Grundstufe (praedoc)

Befristung bis: 05.08.2025

Stellen ID: 3821

Ausführliche Beschreibung

Es gibt viele gute Gründe, an der Universität Wien forschen und lehren zu wollen. Und einen, warum sich rund 7.500 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen vor Ihnen für diese Universität entschieden haben. Sie verstehen sich als Persönlichkeiten, die Spielraum brauchen für ihre Neugier und ihren kontinuierlichen Anspruch, um wissenschaftlich erfolgreich sein zu können. Das brauchen Sie auch? Herzlich willkommen in unserem Team!

Ausführliche Beschreibung Ihr persönlicher Spielraum:

Als Universitätsassistent*in Praedoc werden Sie das Forschungsteam rund um das Institut für Musikwissenschaft der Universität Wien ergänzen. Das Institut wurde 1898 von Guido Adler gegründet. Mit seinen vier Professuren (Ältere Historische Musikwissenschaft, Neuere Historische Musikwissenschaft, Systematische Musikwissenschaft und Ethnomusikologie), zwölf weiteren hauptamtlich beschäftigten wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen, Lektor*innen, Projektmitarbeiter*innen, administrativem Personal sowie rund 900 Studierenden zählt es zu den größten musikwissenschaftlichen Instituten im deutschen Sprachraum.

Wir suchen nach Bewerber*innen, die sich mit ihrer eigenen Forschung und anschließender Dissertation im Bereich der Systematischen Musikwissenschaft qualifizieren möchten und sich bei den vielfältigen Projekten unseres Fachbereichs einbringen.

Die Stelle ist auf Dauer der Abwesenheit eines*einer Mitarbeiter*in bis 5.8.2025 befristet (mit Option auf Verlängerung).

Ausführliche Beschreibung Das machen Sie konkret:

Sie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre & Administration, das bedeutet:

Sie wirken in Forschungsprojekten und bei wissenschaftlichen Studien im Bereich der Systematischen Musikwissenschaft mit
  • .
    • Sie arbeiten an Ihrer Dissertation und deren Fertigstellung
  • .
    • Sie beteiligen sich aktiv in der Sektion "Digital Humanities & quantitative Methoden" der Doctoral School unserer Fakultä
  • t
    • Sie halten selbstständig Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen
  • .
    • Sie übernehmen administrative Tätigkeiten in Forschung & Lehre
  • .
Ausführliche Beschreibung Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit: Abgeschlossenes Master/Diplom-Studium in Musikwissenschaft mit Schwerpunkt Systematische Musikwissenschaf
  • t
    • Kenntnisse der Grundlagen und Methoden im Bereich der Systematischen Musikwissenschaft (d.h. Musikalische Akustik und Musikpsychologie
  • )
    • Wünschenswert sind Kenntnisse in: Musikpsychologie (inkl. Statistik) und Musikalische Akustik sowi
  • e
    • Erste Erfahrungen im wissenschaftlichen Schreiben bzw. erste Konferenzbeiträge (national/international
  • )
    • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (C1
  • )
    • Sie sind ein*e Teamplayer*in mit hoher sozialer/kommunikativer Kompetenz
  • .
Ausführliche Beschreibung Was wir bieten:

Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können auch teilweise remote arbeiten.

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen Teams mit hervorragender Forschungsinfrastruktur in einer lockeren Arbeitsumgebung.

Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu erweitern und zu vertiefen.

Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3.578,80 (auf Basis Vollzeit) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!

So einfach bewerben Sie sich: Mit Ihrem wissenschaftlichen Lebenslauf / Motivationsschreibe
  • n
    • Mit der Zusammenfassung Ihrer Forschungsinteressen/Dissertationskonzept (max. 5 Seiten
  • )
    • Bescheid über abgeschlossenes Master-/Diplom-Studiu
  • m
Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:

Christoph Reuter

christoph.reuter@univie.ac.at

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.

Datenschutzerklärung

Bewerbungsfrist: 07.04.2025


Information :

  • Company : Universität Wien
  • Position : Praedoc Musikwissenschaft
  • Location : Wien, W
  • Country : AT

How to Submit an Application:

After reading and knowing the criteria and minimum requirements for qualifications that have been explained from the Praedoc Musikwissenschaft job info - Universität Wien Wien, W above, thus jobseekers who feel they have not met the requirements including education, age, etc. and really feel interested in the latest job vacancies Praedoc Musikwissenschaft job info - Universität Wien Wien, W in 2025-03-29 above, should as soon as possible complete and compile a job application file such as a job application letter, CV or curriculum vitae, FC diploma and transcripts and other supplements as described above, in order to register and take part in the admission selection for new employees in the company referred to, sent via the Next Page link below.

Next Process

Attention - In the recruitment process, legitimate companies never withdraw fees from candidates. If there are companies that attract interview fees, tests, ticket reservations, etc. it is better to avoid it because there are indications of fraud. If you see something suspicious please contact us: support@jobkos.com

Post Date : 2025-03-29 | Expired Date : 2025-04-28

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